10月11日，校長朱新遠、副校長張眾赴管理學(xué)院調(diào)研指導(dǎo)人事管理工作，黨委（校長）辦公室副主任何建佳、人事處副處長李維佳及人事處相關(guān)科室負責人等陪同調(diào)研。管理學(xué)院全體班子成員及人事工作相關(guān)負責人等參加調(diào)研座談會。會議由張眾主持。
管理學(xué)院院長趙來軍從管理學(xué)院師資概況、分類管理情況、存在的問題與未來工作設(shè)想等方面，系統(tǒng)介紹了學(xué)院人事管理工作情況。
與會人員就學(xué)校新一輪高等教育綜合改革試點工作下人事管理相關(guān)政策及舉措、學(xué)院人事管理工作的重難點問題等進行了互動交流。
朱新遠充分肯定了管理學(xué)院人事管理工作，并就學(xué)院發(fā)展提出幾點要求： 一是要緊緊依托上海市各項人才政策，做好高層次人才精準引育，堅持需求導(dǎo)向、目標導(dǎo)向，優(yōu)化引才機制，提升人才引進與培育的質(zhì)量和效能；二是在人才培養(yǎng)中融合教育與產(chǎn)業(yè)，探索產(chǎn)業(yè)教授選聘與管理機制，緊密圍繞學(xué)科發(fā)展和產(chǎn)教融合實際需求，切實發(fā)揮產(chǎn)業(yè)教授在人才培養(yǎng)和科研創(chuàng)新中的作用；三是要開展應(yīng)用型大學(xué)評價體系研究，提升學(xué)校在高等教育評價領(lǐng)域的話語權(quán)與影響力；四是要明確學(xué)院發(fā)展定位與特色方向，聚焦重點領(lǐng)域凝練辦學(xué)特色。
會議現(xiàn)場
供稿單位：管理學(xué)院
