“海投”252份簡歷、干貨滿滿的實習經歷、大二就明確求職方向……如今，“云端招聘會”“云端面試”讓求職之路有了一些“變化”，但對于做足就業(yè)準備的上理學子來說，他們穩(wěn)操勝券，以不變的“硬核”實力應對百變的求職新環(huán)境。
練就扎實專業(yè)“功底” 與清北生“同場競技”
歷經三輪筆試、兩輪面試，和清華、北大等高校的同學們“同場競技”，斬獲百度、美團等互聯網公司的offer……管理學院系統(tǒng)科學研究生李澤朋最終選擇入職百度，成為一名從事自然語言處理方向的算法工程師。
備受互聯網公司面試官的青睞，難道真的有“大廠”直通車？在李澤朋看來，有的只是平時一步步扎實的積累。翻開他的簡歷，第一段實習經歷就長達一年半，他作為算法實習生處理目標檢測、數據挖掘、機器視覺等工作，并遞交了10項相關專利，3項已授權。李澤朋解釋說：“實習不是為了‘刷履歷’，而要帶著學習知識的心態(tài)，實習時間夠長，才能慢慢接觸到核心的工作內容，甚至獨立負責小的項目，這些都會成為找工作時的‘底氣’。”
管理學院 李澤朋
求職路上，李澤朋也并非“單槍匹馬”，導師顧長貴的指導和同門間的互幫互助就是他的“大后方”。他經常和同門交流求職信息、各自的求職方向，分享面試經驗等。
讀研期間，李澤朋在顧長貴老師的推薦下，與南京鼓樓醫(yī)院開展合作科研攻關，并以共同第一作者的身份在SCI一區(qū)期刊發(fā)表論文?！罢撐难芯苛丝股嘏c耐藥性關系，醫(yī)院提供數據，我們進行非線性時間序列分析，面試官也問到了論文相關的問題。研究能力是企業(yè)非?？粗氐?，科研工作對思維和能力的鍛煉，為同學們后續(xù)的求職打下了很好的基礎。”顧長貴老師說道。
“海投”252份簡歷后收獲求職“最優(yōu)解”
公司傳承怎樣的理念？崗位具體職責是什么？需要具備哪些相關專業(yè)知識？……在健康科學與工程學院制藥工程專業(yè)畢業(yè)生王小軍手里，有一本A4紙大小、手寫的“求職詳解”，密密麻麻卻又整齊有度地羅列著十幾家公司的詳細情況。
“很多人喜歡套用模板去準備面試，但其實這樣并不能覆蓋到所有行業(yè)，每個公司的關注點、主攻研究方向各不相同，我會‘篩選’自己的長處以及掌握的核心專業(yè)知識，與公司的個性化需求‘對應’，這樣就能在最短的面試時間里，展示出最匹配對方需求的那一面。”王小軍總結道，當他第一次自信滿滿迎接面試，面對對方“大二化學實驗做了些什么？”的問題時，竟支支吾吾一時語塞，由此讓他下決心不再打無準備的仗，“知恥而后勇，每家給予面試機會的公司我都整理出3頁紙的內容，當準備充分，就游刃有余了。”
健康學院王小軍
其實，這個同學們眼里的“面霸”，在求職之初，也有過焦慮和迷茫。一開始，王小軍投出去的簡歷石沉大海，短暫的失落之后，他著手“精修”簡歷并開始“海投”，252份簡歷發(fā)出之后，陸續(xù)收到了100余次回應。他認為，求職期很多同學不知道自己想要什么，這時候可以試著多投一些簡歷，在找尋的過程中會逐漸明晰自己喜歡什么、想要做什么，收獲求職“最優(yōu)解”。
最終，這個本科應屆生囊獲7家公司的offer，并且在深思熟慮對比后選擇了可以提供免費人才公寓、定期餐補且薪資最高的上海皓元醫(yī)藥股份有限公司。7月1日，他將踏入工藝開發(fā)部門助理研究員的崗位，開啟職場新旅程?！叭巳硕紩悦＃还苁沁x擇回家鄉(xiāng)工作，還是留在上海拼搏，或者準備考研二戰(zhàn)，都不要在原地思考‘怎么選擇’，而是在機遇到來之前，做足努力，敢于試錯，這樣才能踩準、踩穩(wěn)向上攀登的每一步。”
明確求職方向 專注就是最好的“展示面”
不同于很多同學“海投”簡歷的求職策略，材料與化學學院材料成型及控制工程的陳卓早早就定下了求職方向：“我一直比較關注汽車行業(yè)，發(fā)展新能源汽車更是大趨勢，就慢慢產生了以后要從事相關行業(yè)的念頭，于是從大二開始便有意識地搜羅相關信息，在專業(yè)分流上也選擇了關聯度更高的專業(yè)。”
新能源汽車的行業(yè)現狀和前景如何？車企需要什么樣的人才？這是讀書期間一直盤桓在陳卓腦海中的問題。在每年學校的大型招聘會上，都能看到陳卓的身影，他一家家展臺地看過去，并會向正在投遞簡歷的學長學姐討教經驗。
材化學院陳卓（左四）
在專業(yè)素養(yǎng)的學習上，老師們的指導也為陳卓的求職打下了牢靠的基礎。“在專業(yè)課程的學習中，書本上的知識往往較為精簡，在實際案例中并不能簡單地套用，江鴻老師提供了非常多幫助；余燈廣老師在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目中的指導，則讓我接觸到了實際企業(yè)項目中需要注意到的各種問題，這都是我們專業(yè)學習中的‘富礦’?！?/p>
對陳卓來說，專注于新能源車企的求職方向，成為了他面試時的最佳“展示面”，他相繼收到了理想、華為、比亞迪等多個新勢力造車公司的offer?！霸谂c不同公司的面試過程中，對公司背景、發(fā)展路線規(guī)劃的了解，起到了至關重要的作用。當我談及對企業(yè)的認知，不局限于面試本身，更是讓面試官了解自己對職業(yè)生涯的規(guī)劃和責任感?！?/p>
供稿：新聞中心
文：董真 李卉云
